Objetivo del producto

  • Generar y tener acceso a una estructura de datos de tipo LABORAL en cloud.
  • Leer la información de los principales programas de nóminas del mercado yactualizarla en la estructura.
  • Establecer un servicio de sincronización entre las aplicaciones de nómina y estasestructuras de forma desatendida.
  • Las principales aplicaciones de nómina no tienen un Portal de Información en Cloud.
  • El objetivo de este programa es dotar de esta información a este tipo de aplicaciones.

Esquema

  • Acceder a un portal LABORAL con los principales indicadores de este tipo e informes predefinidos accesibles por las Asesorías.
  • El Asesoría podrá crear nuevos usuarios y asignar las distintas empresas para que vean la información.
  • Las Asesorías podrán acceder a la aplicación web a través del acceso: https://portal.workcloudbyquironprevencion.com/
  • Asimismo dar a acceso a las empresas y usuarios que ellos determinen desde el panel de administración de la aplicación.

Funcionalidad. Gestión documental.

  • Acceder a un portal LABORAL con los principales indicadores de este tipo de informes predefinidos accesibles por el Cliente.
  • Se implementa un Gestor Documental para que las Asesorías y sus Clientes puedan acceder a lainformación de tipo laboral y de prevención deriesgos laborales que Quirón prevención puedaponer a su disposición.
  • La Asesoría podrá cargar informaciónpersonalizada para sus Clientes.

Funcionalidad.
KPI ́s Principales.

  • KPI’s de seguimiento de los Clientes de cada Asesoría: gastos salariales, distribución de laplantilla, etc.

Funcionalidad.
Brecha Salarial.

  • Informes de brecha salarial, según actual legislación. Desglose por Trabajador, Mediana y Promedio de las retribuciones.

Funcionalidad.
Portal de Nóminas.

  • Portal para la descarga de nóminas por empresa, permitiendo ver el resumen previamente.

Funcionalidad.
Indemnizaciones.

  • Como un servicio de valor añadido el portaltiene formularios de ayuda como el módulo decálculo de indemnizaciones.